13.11.2020
Председатель МПО «Роснефть» Евгений Черепанов провел видеоконференцию-совещание с председателями профсоюзных организаций бизнес-блока «Внутренний сервис», на котором обсуждались вопросы работы организаций, предпринимаемые меры по недопущению распространения COVID-19, планы и перспективы на 2021 год.
В видеоконференции участвовали председатели профсоюзных организаций «РН-Сервис» (Нефтеюганский, Бузулукский, Краснодарский, Самарский, Уфимский и Губкинский филиалы), «РН-Транспорт», «РН-Бурение» (Оренбургский, Уфимский филиалы), Нижневартовской ОППО.
В начале конференции Евгений Черепанов рассказал о перспективах развития предприятий сервисного бизнес-блока Компании «Роснефть» на 2021 – 2025 годы. Они связаны с запуском нового проекта «Восток Ойл», объединяющем разрабатываемые месторождения Ванкорской группы и новые месторождения на севере Красноярского края, приобретением крупного производственного сервисного актива (ООО «Бурение Сервис Технологии») и его последующей интеграцией в корпоративную структуру. Этот масштабный проект достаточно перспективен, его реализация в ближайшие годы обеспечит развитие регионов и тысячи рабочих мест.
Далее каждый из председателей подробно рассказал о работе своей организации в условиях пандемии.
Профсоюзные организации Компании совместно с административными службами предприятий «Роснефти» предпринимают сегодня все необходимые меры для предотвращения возникновения случаев заболевания коронавирусной инфекцией на своих административных и производственных объектах, оказывают поддержку врачам и медицинским учреждениям. Для борьбы с коронавирусом применяется системный подход, учитывающий лучшие российские и международные практики противодействия COVID-19. На предприятиях создана единая система реагирования: оперативные штабы по мониторингу динамики распространения инфекции действуют в 284 дочерних предприятиях «Роснефти».
Офисные помещения предприятий «Роснефти» полностью обеспечены средствами индивидуальной защиты (маски, респираторы, очки, халаты, перчатки), дезинфицирующими средствами, антисептиками. Постоянно ведется масштабное тестирование сотрудников на COVID-19.
Профактив предприятий работает с людьми в коллективах, в ряде случаев имея возможность более оперативно оказывать необходимую помощь в закупках, а непосредственно общаясь с сотрудниками – и реально помогать в решении многих организационных вопросов: это особенно важно для вахтовых работников, ведь в 151 вахтовом поселке живут почти 30 тыс. сотрудников Компании и 32 тыс. работников подрядных организаций.
В вахтовых поселках развернуты обсерваторы для размещения заезжающих на вахту, а также изоляторы.
В этом направлении очень правильно выстроена работа в профсоюзной организации Губкинского филиала «РН-Сервис»: как рассказала ее председатель Валентина Мыльникова, постоянная оперативная связь и необходимая помощь болеющим вахтовикам помогает существенно снизить напряжение. Быстро и грамотно работают с вахтовиками в Нефтеюганском филиале «РН-Сервис» - председатель Елена Ищук рассказала, что в изоляторах вахтовых поселков помимо непосредственной помощи сотрудникам, профсоюз инициировал индивидуальный рацион питания.
Евгений Черепанов также отметил инициативы профсоюзной организации Бузулукского филиала «РН-Сервис» - помимо необходимых и обязательных СИЗ и очистителей здесь были приобретены глюкометры и тонометры – для профилактической работы по предупреждению возможных заболеваний. А по мнению председателя Натальи Булатовой, самое важное сегодня – не только наличие СИЗ, но, прежде всего, - встречи с людьми и личное общение.
Держать «руку на пульсе», поддерживать позитивный психологический климат в рабочих коллективах помогают выезды профоргов в бригады, непосредственное общение с людьми, - отметил Сергей Клочков (председатель ППО Оренбургского филиала «РН-Бурение»).
В Уфимском филиале «РН-Сервис» профсоюзная организация полностью взяла на себя санитарную обработку помещений. Как отметил ее председатель Вячеслав Белов, этим достигнута оперативность обработок. А при распределении материальной помощи профсоюзная организация филиала решила оказать ее, в первую очередь, всем переболевшим.
Подводя итоги совещания, Председатель МПО Евгений Черепанов поблагодарил всех председателей за их работу – необходимую помощь и неформальное человеческое участие в жизни сотрудников. Что касается планов на будущий год – профсоюзные организации постарались сохранить все спортивные, культурно-массовые мероприятия в прежнем объеме и это правильно: жизнь показывает, что все мы адаптируемся к обстоятельствам, ищем и находим новые формы работы.
Евгений Черепанов отметил, что МПО «Роснефть» отрабатывает сегодня ряд инициатив и вышла к работодателю с предложениями, касающимися режима работы вахтовиков, возмещения части затрат работающим в уделенном режиме сотрудникам.
- Как и прежде, наивысшим приоритетом для всех нас является сохранение жизни и здоровья сотрудников. Несмотря на деятельность в условиях пандемии и последующие неблагоприятные факторы, работа профсоюзных структур МПО «Роснефть» сегодня конструктивна и эффективна. Все мы работаем сегодня в новых, предложенных жизнью, условиях. Несмотря на то, что пандемия еще не закончилась, уже очевидно: наши организации эффективно реагируют на беспрецедентный мировой вызов и уверенно подтверждают свой статус, - подчеркнул завершая совещание Евгений Черепанов.
